2023年6月30日上午,建筑与艺术设计学院环境艺术设计和风景园林设计专业举行2022级、2023级人才培养方案论证会及课程标准研讨会。会议邀请长期合作企业专家金埔园林股份有限公司高级工程师张海英,山水比德南京分公司副总经理高级工程师王方;南京齐春园生态科技有限公司董事长及51造花园创始人冯艳春。会议由环艺园林专业负责人刘春燕老师主持,环艺、园林专业全体教师参加会议。
刘春燕老师首先介绍了专业人才培养方案论证的必要性和紧迫性。专业需利用暑假走访调研多家企业及毕业生,做好拓岗访企的工作任务,真正以企业的用人需求和岗位核心技能为出发点,完成对人才培养方案及课程标准的修订。其次要根据职业岗位的要求,确定环艺、园林专业人才培养目标;深化工学交替、企业库订单群人才培养模式;完善“项目引领、任务驱动、“理实一体”的专业教学模式。
会上首先对人才培养方案的论证包括人才培养模式分析,对工作岗位和工作任务的分析,并且确定完成工作任务所必备的职业能力要求,把工作任务归并、整合为具有课程开发价值的典型工作任务,确定典型工作任务所需的态度、知识、技能,设计学习情境和教学单元。其次进行课程体系分析,建设优质专业核心课程,根据专业课程特点和实训基地条件,建立各门专业课程的总体框架并制订教学大纲。最后专家指出要创新教学方法并建立专业教学资源库。制定突出岗位职业能力、职业素质培养的课程评价体系,制定特色人才培养方案。针对人才培养方案中课程体系,专家指出要增加包括传统文化、生态修复、人工智能AI技术等行业内最近发展趋势和新技术。应对未来专业升级和数字化改造要求。
通过对本次人才培养方案的论证,专业重新审视了教学设计、课程体系等方面存在的不足,梳理了人才培养方案修订中的问题与经验,有利于巩固专业建设取得的成果,进一步完善专业顶层设计,为专业人才培养质量不断提升夯实基础。
(文:刘春燕,图:沈小华)